Praca Słupia Wielka - 1489 wyników.

Sprzedawca‑Kasjer (m/k) w Biedronce, Wólka Cycowska. Obsługa kasy, ekspozycja towaru, uzupełnianie cen, wypiek pieczywa, utrzymanie porządku. Wymaga kontaktu z ludźmi, pracy fizycznej, 3‑zmianowo, weekendy. Pensja 0,75 etatu 3 978‑4 353 zł brutto/mc, premie, wyższe stawki nocne, benefity (opieka med., karta sportowa, vouchery, pożyczki, ubezpieczenie, badania).

Specjalista ds. księgowości w Słupsku. Zakres: księgowanie, rozliczanie importu, współpraca z instytucjami. Wymagane doświadczenie, znajomość VAT i CIT.

Poszukiwanie studenta na stanowisko pracownika biurowego w biurze kredytowo-nieruchomościowym w Słupsku. Odpowiedzialność za wsparcie biura i obsługę klientów. Zarobki 4806-6500 PLN/mies.

Zatrudnienie jako Kierowca CE C+E w transporcie cysternami po Niemczech i Beneluksie. Oferowane wynagrodzenie od 2900 do 3100 Euro netto miesięcznie. Wymagana znajomość języka.

Stanowisko: Kierowca C+E. Obowiązki: Zostań Przewoźnikiem. Wymagania: Przejście szkolenia ADR. Korzyści: Wysokie zarobki 30-400k PLN/miesiąc, pełne wsparcie, rozwój floty.

Monter/Formierz - montaż i laminowanie elementów jachtów. Wym: wykształcenie techniczne, manualność. Wynagrodzenie: 4806 zł brutto + premie.

Stanowisko: Przedstawiciel Medyczny. Odpowiedzialności: promocja portfolio, kontakty z lekarzami, realizacja celów sprzedażowych. Wymagania: wykształcenie wyższe, doświadczenie. Lokalizacja: Słupsk.

Stanowisko ds. energetyki i ewidencji dróg (K/M) – praca w Urzędzie Gminy Zławieś Wielka, umowa o pracę na czas określony, pełny etat. Wymagane wykształcenie średnie zawodowe. Wynagrodzenie brutto od 8 000 PLN miesiąc.

Zastępca Kierownika Sklepu w Action Poland. Odpowiedzialność za zarządzanie zespołem, rekrutację, sprzedaż i standardy obsługi klienta.

Praca w markecie budowlanym. Demontaż starych ekspozycji, budowa regałów, praca zmianowa. Stawka 35 zł/h brutto, premia 15%, Medicover Sport, zwrot kilometrówki.

Stanowisko: Psycholog / Terapeuta indywidualny. Obowiązki: pomoc dorosłym/młodzieży w gabinecie; tworzenie środowiska terapeutycznego; udział w superwizjach. Wymagania: szkolenie z psychoterapii (II rok) lub tytuł psychologa; etyka; samodzielne prowadzenie procesu terapeutycznego.

Stanowisko: Sprzedawca. Odpowiedzialność za doradztwo oraz sprzedaż rozwiązań OZE. Wymagana komunikatywność, prawo jazdy kat. B. Wynagrodzenie: 7500-14000 PLN/miesięcznie.

Referent Agencji Celnej (m/k) do pracy w Słupsku. Obowiązki: prace biurowe, kontakt z klientami i urzędami, archiwizacja dokumentów. Wymagana chęć rozwoju oraz znajomość MS Office.

Stanowisko: Właściciel/Właścicielka szkoły języka angielskiego. Obowiązki: zarządzanie szkołą, promowanie biznesu, prowadzenie zajęć. Wymagania: znajomość angielskiego C1, doświadczenie w nauczaniu.

Kierownik/kierowniczka produkcji pelletu drzewnego w Słudwiu; nadzór nad produkcją, organizacja zespołu, kontrola jakości i BHP; wymaga doświadczenia w produkcji i zarządzaniu; 5 000 zł netto, umowa o pracę, stałe godziny 7‑15.

Zastępca głównej księgowej – wsparcie pełnej księgowości grupy, zarządzanie zespołem, kontrola rozliczeń, raporty, współpraca z audytorami. Wymagane wyższe wykształcenie (finanse/rachunkowość), doświadczenie w pełnej księgowości, znajomość przepisów, Excel, Navision/Dynamics, język angielski/niemiecki. 15‑20 k PLN, benefity: dofinansowanie szkoleń, elastyczny czas pracy, integracje, brak dress code, paczki świąteczne.

W ofercie: Partner / Partnerka Multiagencji Ubezpieczeniowej. Zakres: obsługa klientów w branży ubezpieczeń, budowanie relacji. Wymagania: doświadczenie w sprzedaży, finansach lub ubezpieczeniach. Brak wkładu własnego.

Kierownik Robót Torowych do realizacji robót na kontrakcie kolejowym. Wymagana znajomość prawa budowlanego, MS Project, AutoCad oraz doświadczenie w budownictwie. Praca w Solnikach Wielkich.

Pracownik produkcji części korpusów łodzi, odpowiedzialny za przygotowanie i obróbkę części. Wymagana znajomość języka polskiego. Zarobki: 4700 zł/miesiąc + premie.

MŁODSZY ELEKTRYK – umowa o pracę na okres próbny, pełny etat. Wymagania: wykształcenie elektryczne, SEP Gr.1 ED/Gr.3 ED, B; min. 1 rok doświadczenia; rysunek techniczny; utrzymanie ruchu. Wynagrodzenie brutto od 4806 PLN/mies.

Stanowisko: Główny/a Księgowy/a Gminnego Ośrodka Sportu. Wymagana znajomość programu ISK, doświadczenie w finansach. Wynagrodzenie: od 6500 PLN miesięcznie.

Młodszy spawacz, umowa o pracę (próba), Nowa Wieś Wielka. Wymagania: wykształcenie zawodowe, spawanie 111/141/135, SEP Gr.1E/2ED, kat. B, doświadczenie techniczne, gotowość do wyjazdów. Wynagrodzenie: 4806 PLN brutto/miesiąc.

Stanowisko: Magazynier (M/K). Obowiązki: kompletacja towaru, wsparcie procesów magazynowych, utrzymywanie porządku. Wymagana chęć zdobywania doświadczenia, umiejętność dbałości o jakość.

Pełny etat: wymiana i obsługa liczników energii w rejonie Targoszów. Obowiązki: wymiana/liczniki, plombowanie, odczyty, kontakt z klientem. Wymagania: SEP do 1 kV, prawo jazdy B, własny samochód. Oferujemy stabilność, szkolenia i wynagrodzenie 6–12 tys PLN.

Elektromonter urządzeń elektroenergetycznych i AKPiA – nadzór, eksploatacja, konserwacja i naprawa urządzeń w kotłowni/elektrociepłni, obsługa SCADA, współpraca zespołowa. Wymagane wykształcenie techniczne, uprawnienia B, znajomość automatyki i schematów elektrycznych, doświadczenie w branży energetycznej.

Konstruktor maszyn w Bamet, Wielka Wieś (pow. krakowski). Projektowanie i modyfikacja maszyn, modelowanie 3D, dokumentacja 2D i powykonawcza, testy, koordynacja produkcji, kontakt z klientem. Wymagane: SolidWorks, 2 lat doświadczenia, wykształcenie techniczne, znajomość angielskiego. Umowa o pracę.

Specjalista ds. controllingu – tworzenie i wdrażanie procesów kontrolingowych, raportowanie zarządcze, wsparcie budżetowania i prognoz, monitorowanie kosztów produkcji, współpraca z IT, księgowością i logistyką. Wymagane wyższe wykształcenie, 3 lat doświadczenia, biegła znajomość Excela i Power BI, język angielski. Umowa o pracę, Słupsk.

Kasjer-sprzedawca w Dębe Wielkie. Obowiązki: obsługa kasy i klienta, ekspozycja warzyw/owoców, kontrola terminów przydatności. Wymagania: dwuzmianowy grafik, rzetelność, komunikatywność, doświadczenie w sklepie, sanepid.

Kierownik zmiany w wydziale produkcyjnym odpowiedzialny za organizację pracy, zarządzanie zespołem oraz optymalizację procesów w firmie ZUGIL S.A.